Cotisation AGS : pas de changement en juillet
Publié le :
21/07/2025
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2025
L’Association pour la gestion du régime de garantie des créances des salaires (AGS) assure aux salariés dont l’employeur est placé en redressement ou en liquidation judiciaire le paiement des sommes qui leur sont dues (salaires, indemnités de licenciement...)... Lire la suite
Historique
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Caméras augmentées pour estimer l’âge dans les bureaux de tabac : la CNIL précise sa position
Publié le : 21/07/2025 21 juillet juil. 07 2025Droit de la propriété intellectuelle / RGPD
La CNIL considère que l’utilisation de caméras « augmentées » pour estimer l’...Source : www.cnil.fr -
OpenAI : son virage hardware ralenti par un différend de propriété intellectuelle
Publié le : 21/07/2025 21 juillet juil. 07 2025Droit de la propriété intellectuelle / Droits des marques
L’ambitieux projet matériel d’OpenAI en partenariat avec le designer Jony Ive...Source : www.solutions-numeriques.com -
Cotisation AGS : pas de changement en juillet
Publié le : 21/07/2025 21 juillet juil. 07 2025
L’Association pour la gestion du régime de garantie des créances des salaires...Source : cabinet-rs.expert-infos.com
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Le Royaume-Uni conserve temporairement son statut d’adéquation au RGPD
Publié le : 18/07/2025 18 juillet juil. 07 2025Droit de la propriété intellectuelle / RGPD
Les entreprises européennes peuvent continuer à transférer des données person...Source : www.usine-digitale.fr -
Licenciement contesté : attention, l’action contre la CPAM n’interrompt pas le délai contre l’employeur
Publié le : 18/07/2025 18 juillet juil. 07 2025Droit du travail - Employeurs / Responsabilité accident du travail
Lorsqu’un salarié conteste son licenciement, il dispose d’un délai de deux an...Source : www.lemag-juridique.com -
Demande orale non communiquée : la Cour de cassation rappelle à l’ordre le conseil de prud’hommes
Publié le : 16/07/2025 16 juillet juil. 07 2025Droit du travail - Employeurs / Relation individuelles au travail
Le principe du contradictoire impose que chaque partie puisse prendre connais...Source : www.lemag-juridique.com